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多选题
外部薪酬信息采集的方法有( )。
A
B
C
D
E
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答案：
解析：
A选项“网络检索搜寻”是一种外部薪酬信息采集的方法，可以通过互联网搜索引擎、专业网站、社交媒体等途径获取相关的薪酬信息。
B选项“标杆企业跟踪”也是一种外部薪酬信息采集的方法，通过对行业内标杆企业的薪酬数据进行跟踪和分析，可以了解市场薪酬水平和趋势。
C选项“离职分析”主要是用于内部薪酬信息的采集，通过分析员工的离职原因和薪酬满意度，可以了解公司内部薪酬水平的合理性和竞争力，但并不属于外部薪酬信息采集的方法。
D选项“市场薪酬调查”是一种外部薪酬信息采集的重要方法，可以通过专业的市场薪酬调查机构或第三方平台获取行业内不同职位、不同地区的薪酬数据，从而了解市场薪酬水平和趋势。
E选项“薪酬满意度调查”主要是用于内部薪酬信息的采集，通过调查员工对薪酬的满意度，可以了解公司内部薪酬政策的合理性和员工的薪酬期望，但并不属于外部薪酬信息采集的方法。
因此，正确的答案是A、B、D选项，即网络检索搜寻、标杆企业跟踪和市场薪酬调查。
创作类型：
原创
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