企业内部劳动规则所调整的行为是作为劳动过程组成部分的（）。

用工行为

劳动行为

劳动行为和用工行为

管理行为

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答案：

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：企业内部劳动规则所调整的行为是作为劳动过程组成部分的劳动行为和用工行为。劳动行为指的是劳动者在劳动过程中的具体行为，如完成工作任务、遵守劳动纪律等；用工行为则是指企业为了组织劳动过程而实施的行为，如安排工作任务、提供劳动条件等。因此，企业内部劳动规则所调整的行为是作为劳动过程组成部分的劳动行为和用工行为，选项C正确。

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