常见的绩效信息采集方法包括（）。

A

实地调查法

B

现场记录法

C

抽样调查法

D

顺序法

E

对比分析法

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答案：

ABC

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：本题考察绩效信息采集方法。绩效信息的采集方法有多种，常见的包括实地调查法、现场记录法和抽样调查法。实地调查法是通过直接前往实地，进行实地观察和访谈来获取绩效信息的方法。现场记录法是在实际工作场所对员工的绩效表现进行实时观察和记录，以获取绩效数据。抽样调查法则是从总体中抽取一部分样本进行调查，通过样本信息推断总体绩效情况。而顺序法和对比分析法不是常见的绩效信息采集方法，所以不应选入答案中。因此，正确答案为A、B、C。

常见的绩效信息采集方法包括（）。

答案：

解析：

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常见的绩效信息采集方法包括（ ）。

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