【喵呜刷题小喵解析】:制定起草企业绩效管理制度的基本要求需要考虑到制度的相关性和有效性,以确保其能够适用于企业实际情况并产生实际效果;需要明确性和具体性,以便员工和管理者能够清晰理解并遵循;需要公正性和客观性,以确保评价结果的公正性和可信度;需要全面性和完整性,以确保制度覆盖所有相关方面,避免遗漏或重复。因此,选项A、B、C和D都是制定起草企业绩效管理制度的基本要求。