【喵呜刷题小喵解析】:本题考察计时工资制的形式。计时工资制是根据劳动者的工作时间长短来支付工资的制度,包括周工资制、日工资制和小时工资制。而提成工资制是根据劳动者的业绩或销售成果来支付工资的制度,属于计件工资制的一种形式,不属于计时工资制。因此,选项C“提成工资制”不属于计时工资制形式。