【喵呜刷题小空解析】:经济性福利是企业为了吸引和留住员工而提供的一种福利形式,它主要包括货币和实物两种形式。经济性福利的目的是提高员工的收入水平和购买力,从而增强员工的获得感和幸福感,提高员工的工作积极性和满意度。经济性福利的形式多样,如工资、奖金、津贴、补贴、股票期权等,这些福利的提供可以根据企业的实际情况和员工的需求进行调整和优化。通过提供经济性福利,企业可以吸引更多的优秀人才加入,提高员工的工作积极性和满意度,从而增强企业的竞争力和可持续发展能力。