人力资源开发目标的整体性体现在哪些方面？

A

目标制定的整体性

B

目标实施的整体性

C

目标的层次性

D

目标个体发展需要的多元性

E

目标社会发展需要的多元性

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答案：

AB

解析：

【喵呜刷题小喵解析】：人力资源开发目标的整体性指的是在人力资源开发过程中，目标的制定和实施都需要从整体上考虑。具体来说，目标制定的整体性意味着在设定人力资源开发目标时，需要综合考虑各种因素，如组织的战略目标、员工的个人发展需求等，确保目标的全面性和协调性。目标实施的整体性则要求在实施人力资源开发计划时，需要全面考虑各种资源和条件的整合，确保计划的顺利进行并达到预期效果。因此，选项A“目标制定的整体性”和选项B“目标实施的整体性”都是人力资源开发目标整体性的体现。选项C“目标的层次性”虽然也是人力资源开发目标的一个重要特征，但它更多地是描述目标的层次结构，而不是整体性的体现。选项D和E虽然涉及到目标的个体和社会需求，但它们更多地是描述目标的多元性，而不是整体性。因此，正确答案是A和B。

人力资源开发目标的整体性体现在哪些方面？

答案：

解析：

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