商业银行就业制度和工作场所安全事件是指违反就业、健康或安全方面的法律或协议，个人工伤赔付或者因歧视及差别待遇导致的损失事件，属于商业银行操作风险的损失事件。

商业银行就业制度和工作场所安全事件确实属于商业银行操作风险的损失事件类型之一，但题目中的描述并不完全准确。根据《商业银行资本管理办法(试行)》中的附件《操作风险资本计量监管要求》，就业制度和工作场所安全事件是指违反就业、健康或安全方面的法律或协议，以及个人工伤赔付事件，但并不包括因歧视及差别待遇导致的损失事件。因此，题目的说法关于操作风险损失事件分类的描述存在遗漏，故判断为错误。