短期预测中更常用的人力资源需求预测方法是什么？

管理人员判断法是由企业的各级管理人员根据自己工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑，自下而上地确定未来所需人员的方法。这种方法简单易行，主要适用于短期预测。因此，C选项是正确答案。