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多选题

关于企业人力资源总体规划目标的描述,正确的有?

A
提升企业绩效
B
改善人员结构及素质
C
促进员工个人发展
D
增减人员数量
E
降低非期望离职率
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答案:

ABCD

解析:

企业人力资源总体规划的目标包括提升企业绩效、增减人员数量、改善人员结构及素质以及促进员工个人发展。而降低非期望离职率属于劳动关系计划的目标。因此,选项A、B、C和D是正确的描述。

创作类型:
原创

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