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组织文化确实有助于解决组织内的各种矛盾,包括管理者与被管理者的矛盾,但它并不能“彻底解决”所有矛盾。组织文化是一个复杂的系统,它涉及到组织的价值观、行为方式、工作态度等方面,但并不是所有问题都可以通过改变组织文化来解决。因此,选项C的陈述过于绝对,是错误的。
本文链接:关于组织文化的描述,以下哪项陈述有误?
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