在人员招募与甄选的战略选择中，主要考虑哪些要素？

在人员招募与甄选的战略选择中，主要考虑的要素包括招聘来源、招聘范围、技能水平和职业发展通道。其中，招聘来源考虑的是从外部还是内部进行招募，招聘范围涉及有限社会化还是全面社会化，技能水平是对特定技能还是一般技能的评价，而职业发展通道可以是狭窄或宽阔的。任务的复杂程度并不属于人员招募与甄选的战略选择中的要素，而是属于职位分析与职位设计的内容。因此，正确答案应选ABDE。