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多选题
在战略进行重大调整的时期，哪些绩效管理工具较为适用？
A
B
C
D
E
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答案：
解析：
绩效管理工具包括目标管理法、关键事件法、关键绩效指标法和平衡计分卡法等。其中，关键绩效指标法和平衡计分卡法比较适用于企业战略进行重大调整的时期。因此，本题的正确答案为DE。
创作类型：
原创
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