刷题刷出新高度,偷偷领先!偷偷领先!偷偷领先! 关注我们,悄悄成为最优秀的自己!

多选题

劳动关系矛盾的产生原因有哪些?

A
用人单位追求利润最大化
B
劳动者追求工资福利最大化
C
劳动者的基本权益未得到保护
D
劳动者的劳动行为能力较弱
E
劳资关系不协调
使用微信搜索喵呜刷题,轻松应对考试!

答案:

AB

解析:

导致劳动关系矛盾的产生的原因包括用人单位追求利润最大化和劳动者追求工资福利最大化。在劳动关系中,用人单位和劳动者各自追求自身利益的最大化,这种差异和冲突可能导致劳动关系的矛盾。因此,选项A和B是正确的答案。劳动者的基本权益未得到保护、劳动者的劳动行为能力较弱以及劳资关系不协调都可能是劳动关系矛盾的表现或影响因素,但根据参考答案,它们不是该题目的直接原因。

创作类型:
原创

本文链接:劳动关系矛盾的产生原因有哪些?

版权声明:本站点所有文章除特别声明外,均采用 CC BY-NC-SA 4.0 许可协议。转载请注明文章出处。

让学习像火箭一样快速,微信扫码,获取考试解析、体验刷题服务,开启你的学习加速器!

分享考题
share