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单选题

在市场经济条件下,哪一项制度是调整个别劳动关系的基本制度?

A
劳动合同制度
B
集体合同制度
C
劳动规章制度
D
协调劳动关系
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答案:

A

解析:

劳动合同制度在市场经济条件下是调整个别劳动关系的一项基本制度,通过劳动合同确立劳动者和用人单位之间的权利和义务,从而调整劳动关系。因此,本题选A。

创作类型:
原创

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