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单选题

在人力资源管理中,关于甄选的主要方法,下列哪项属于心理测试的分类?

A
心理测试
B
人格测试
C
成就测试
D
评价中心技术
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答案:

A

解析:

在人力资源管理中,关于甄选的主要方法,心理测试主要包括能力测试、人格测试以及职业兴趣测试。因此,选项A“心理测试”和选项B“人格测试”均属于心理测试的分类。选项C“成就测试”和选项D“评价中心技术”并不属于心理测试的分类。

创作类型:
原创

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