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单选题

采用多种评估主体,如上级、同事、员工自己、下级及外部人员,以全面评估员工绩效的方法是什么?

A
360°评估法
B
行为锚定法
C
标杆超越法
D
关键绩效指标法
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答案:

A

解析:

为减少单一评估主体在评价时可能存在的主观偏见,将上级、同事、员工自己、下级、外部人员等都纳入考核主体中的考核方法是采用360°评估法。这种方法通过多个角度对个体进行全面评估,从而减少单一评估主体的主观偏见,使评估结果更加客观。

创作类型:
原创

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