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单选题

在人力资源管理中,适用于介绍与组织的新政策或新制度的是哪种方法?

A
讲授法
B
讨论法
C
管理游戏法
D
角色扮演法
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答案:

A

解析:

讲授法适用于介绍与组织的新政策或新制度。这种方法适用于理论性内容的传授,如本组织的新政策或新制度的介绍与演讲、新设备或技术的普及或讲座等。因此,在人力资源管理中,介绍与组织的新政策或新制度时,应选择讲授法。

创作类型:
原创

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