关于绩效考核指标的说法，正确的是（）。

关于绩效考核指标的说法中，正确的选项是C。行为类绩效指标关注的是绩效实现的过程，适用于通过单一方式或程序化的方式达到绩效目标的职位。软指标是指通过人的主观评价得出评价结果的评价指标，这种评价指标完全依赖于评价者的知识和经验，容易受主观因素的影响。因此，选项C正确描述了软指标的建立依赖于评价者的知识和经验。选项A描述行为指标能够反映公司目标和个人目标的达成情况是不准确的。选项B的说法过于绝对，结果指标和行指标各有其优劣，不能一概而论。选项D描述的特质类指标关注绩效实现的过程也是不正确的，特质类指标更多地关注员工的个人特质和能力。