2020年7月1日，赵某入职某企业工作，企业每月发放工资5000元，但双方未签订书面劳动合同。2021年6月1日，双方补订书面劳动合同，2021年6月15日，赵某向企业主张支付未签订书面合同的双倍工资。公司应向赵某支付的工资金额为( )。

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照《劳动合同法》的相关规定向劳动者支付双倍工资。在本题中，赵某于2020年7月1日入职，企业未签订书面劳动合同，因此应当自2020年8月1日起支付赵某双倍工资。至2021年5月31日，共计10个月。每月工资5000元，所以公司应向赵某支付的双倍工资为5000元/月 × 10月 × 2 = 10万元，因此选项B是正确的。