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单选题

在员工招聘中,评测一个人的潜在能力,该心理测评的类型是()测评。

A
成就测评
B
倾向测评
C
智力测评
D
暂无
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答案:

B

解析:

倾向测评在员工招聘中是用来评测一个人的潜在能力的,即可能的发展前景或可能具有的能量。因此,该心理测评的类型是倾向测评。

创作类型:
原创

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