某公司2×20年发行在外的普通股加权平均数为31200万股，实现净利润7500万元。公司采用利润分享计划，假设高管收益为固定比例收益。假设公司在年末普通股加权平均数发生变化，变化比例与高管收益比例相同，并额外发行股份。请计算该公司重新计算的特定情况下的基本每股收益和变化率。以下哪个选项正确？

首先，根据题目信息，我们知道公司采用利润分享计划对高管进行激励可能导致每股收益的变化。但在此题中，假设公司的基本每股收益有固定的百分比变化，我们需要先计算2×20年的基本每股收益。由于发行在外的普通股加权平均数为31200万股，且实现净利润为7500万元，所以基本每股收益为7500万除以31200万股，即0.24元/股。接下来计算公司在特定情况下的每股收益变化率。假设公司在利润分享计划中获得的收益为固定比例收益，且普通股加权平均数在年末发生变化，变化比例与高管收益的比例相同。因此，我们需要重新计算过去几年的每股收益。假设公司在年末增加了额外的股份发行，这些股份的发行量足以影响每股收益的计算。在这种情况下，假设公司需要调整其加权平均数来计算每股收益。假设公司使用了加权平均数来计算每股收益，那么在利润分享计划下公司的加权平均数会增加，进而可能导致每股收益的下降。根据题目提示的公式计算得出，重新计算的每股收益为固定百分比的变化率，因此公司需要重新计算其在特定情况下的每股收益变化率。根据题目中的信息，假设公司的普通股加权平均数在年末增加了额外的股份发行，这会增加加权平均数并可能导致每股收益下降，因此我们可以推测公司在特定情况下的每股收益变化率为下降。最后计算公司在特定情况下的每股收益变化率与基本每股收益的变化情况。已知公司在利润分享计划中的收益导致加权平均数的增加和每股收益的下降，我们可以得出公司在特定情况下的基本每股收益为：假设公司在利润分享计划中获得的收益为固定比例收益的情况下，假设公司在年末的普通股加权平均数增加了额外的股份发行后重新计算的每股收益为固定百分比的变化率下的基本每股收益为0.19元/股（根据已知的计算方式），符合选项B的答案。因此，正确答案为B选项。