关于企业文化类型的描述，下列哪些选项是正确的？

企业文化类型包括权力导向型文化、角色导向型文化、任务导向型文化和人员导向型文化。权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚开创企业，强调企业家或创始人对企业决策的影响力和权力；角色导向型文化重视合法性、忠诚和责任，适用于官僚机构或大企业的中层管理部门；任务导向型文化强调完成任务和创新，常见于新兴产业中的企业，特别是一些高科技企业；人员导向型文化主要目的是为其成员的需要服务，常见于俱乐部、协会等社会组织。因此，正确的选项是A和C。B选项描述错误，人员导向型文化存在的目的主要是为其成员的需要服务，而不是角色导向型文化；D选项也不正确，角色导向型文化适用于官僚机构，而不是国有企业和公务员机构。