刷题刷出新高度,偷偷领先!偷偷领先!偷偷领先! 关注我们,悄悄成为最优秀的自己!

单选题

芯材公司运用平衡计分卡进行绩效管理,在创新与学习方面,下列哪项指标属于其核心考察内容?

A
课程及时开通率
B
数字化技术采用率
C
市场份额
D
员工建议采纳率
使用微信搜索喵呜刷题,轻松应对考试!

答案:

B

解析:

平衡计分卡包括四个角度:财务、客户、内部流程、创新与学习。在这四个角度中,创新与学习角度主要关注于创新能力的提升和学习氛围的营造。在给出的选项中,A课程及时开通率属于客户角度的指标,C市场份额属于财务角度的指标,D员工建议采纳率属于内部流程角度的指标。而数字化技术采用率明显与创新与学习角度相关,因此B选项是正确答案。常用的创新与学习角度指标包括研发费用占销售额的比例、新产品销售额占总销售额的比例等,数字化技术采用率也属于这一类指标。

创作类型:
原创

本文链接:芯材公司运用平衡计分卡进行绩效管理,在创新与学习方面,下列哪项指标属于其核心考察内容?

版权声明:本站点所有文章除特别声明外,均采用 CC BY-NC-SA 4.0 许可协议。转载请注明文章出处。

让学习像火箭一样快速,微信扫码,获取考试解析、体验刷题服务,开启你的学习加速器!

分享考题
share