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经理人员对股东的忠诚和勤勉义务是公司治理中的重要原则。当经理人员违背忠诚义务时,可能会导致内部人控制问题。其中,工资、奖金等收入增长过快,侵占利润是违背忠诚义务导致的内部人控制问题的主要表现之一。其他表现可能包括过高的在职消费、盲目过度投资、经营行为的短期化、侵占资产、资产转移、会计信息作假和财务作假等。因此,选项A符合题目描述。
本文链接:在公司的经营管理中,经理人员可能会违背其对股东的忠诚和勤勉义务,以下哪一项是违背忠诚义务导致的内部人
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