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本题中泰瑞公司采用收缩战略以应对利润下滑局面,调整了管理层领导班子并采用了更具有激励作用的薪酬制度。这种调整属于机制变革。因此,正确答案为A。而选项B的拆产为股与题干描述不符,选项C的削减成本战略在题干中未体现,选项D的财政和财务战略与题干描述不相关。
本文链接:泰瑞公司原是一家提供管理咨询服务的企业。2020年以来,该公司采用收缩战略以应对利润下滑局面,调整了
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