优秀的管理者通过运用哪种权力来激励员工达到高水平的工作表现，例如通过认可和表扬团队内的成员？

优秀的管理者擅长使用奖励权力刺激员工高水平完成工作，比如认可和表扬自己团队的员工。奖励权力是指给予下属奖励的能力，包括各种形式的奖励，如加薪、升职、福利、休假、礼物、口头表扬、认可度、特殊的任务等，这些奖励能够激励员工更加努力地工作。因此，正确答案为C。