劳动法是否规定了劳动者休息休假的时间和内容，并要求雇主必须按照这些规定执行？

题目中提到的是雇主必须按照法律规定给予劳动者休息休假的时间和内容，这是劳动法的基本原则之一。虽然劳动法确实规定了劳动者休息休假的时间和基本内容，但并没有具体规定休假的内容和形式。因此，不能说雇主必须按照法律规定给予劳动者具体的休假内容和形式，故该题目的说法是错误的。